Nouvelle déception pour les infirmiers de santé au travail
A quoi sert que les professionnels concernés, les infirmiers, mais aussi beaucoup de médecins du travail souhaitent une réforme de leur profession ?
A rien semble t-il !
Si l’on en juge des deux décrets qui viennent de paraitre au journal officiel. Les infirmiers jouent pourtant un rôle de plus en plus important auprès des médecins qui leurs délèguent de plus en plus de missions, souvent faute de médecin d’ailleurs.
Sur le terrain, les compétences des infirmiers sont mises à rude épreuve tant il est souvent difficile de se faire entendre lors des commissions d’hygiène et de sécurité. Nous pouvions attendre de ce travail important fourni par les associations de professionnels, mais aussi par l’Ordre National, des avancées certaines pour cette profession, entre autre, une vraie reconnaissance du rôle joué au quotidien.
En fait, il n’en est rien !
L’Infirmier pourra mener de vagues entretiens avec les salariés de l’entreprise. J’ai le sentiment que l’infirmier est sollicité uniquement pour pallier au manque de médecin mais que la reconnaissance de sa propre expertise est impossible, est-ce si dérangeant de reconnaître les compétences d’une profession ? En tout cas il faut le croire.
Il ne faut pas s’étonner si la profession infirmière n’attire pas les jeunes en général, si beaucoup abandonnent durant leurs études, il y a une désillusion manifeste des professionnels mais aussi des professionnels eux-mêmes.
A quand, le changement de mentalité ?
Le Président du Conseil Départemental 35
Jérôme ERVAL
- Décret n°2012-135 du 30 janvier relatif à l'organisation de la médecine du travail, texte 36
- Décret n°2012-137 du 30 janvier relatif à l'organisation et au fonctionnement des services de santé au travail, texte 38
- Décret n°2012-136 du 30 janvier relatif à la fiche prévue à l'article L4121-3-1 du code du travail, texte 37
- Décret n°2012-134 du 30 janvier tirant les conséquences de la création de la fiche prévue à l'article L4121-3-1 du code du travail, texte 35
- Arrêté du 30 janvier relatif au modèle de fiche prévu à l'article L4121-3-1 du code du travail, texte 41